Artėjant „Gegužės 1-osios“ Darbo dienai, balandžio 28-osios rytą, įmonė ir įmonės profesinė sąjunga kartu surengė tarpdarbinių mankštų konkursą „Sveikas gyvenimas, laimingas darbas“, skirtas darbuotojų fiziniam pasirengimui gerinti ir darbo stimuliacijai. gyvybingumas.
Šio tarpdarbinio pratybų konkurso turinys – biuro mankšta. Visi įmonės funkcinių padalinių ir dirbtuvių darbuotojai iš viso subūrė 8 komandas. Renginyje dalyvavo ir varžybų teisėjais dirbo įmonėje dislokuoti vadovai ir įmonės vadovų komandos nariai.
Prieš žaidimą Zhou Chunlong, bendrovės generalinis direktorius, pasakė kalbą. Jis išreiškė viltį, kad per šį konkursą sustiprės visų darbuotojų supratimas apie pratimų darbo metu svarbą, mankšta taps įprasta, sportinė dvasia įsilies į darbo aistrą, o mankšta darbo metu pasieks realių rezultatų.
Arenoje uniformomis pasipuošusios komandos buvo kupinos energijos ir pakilios nuotaikos, o į areną įžengė tvarkingai skambiais ir galingais žingsniais, rodydami vienybės dvasią, darbštumą ir drąsų siekį būti pirmiems.
Skambant galingai muzikos melodijai, kiekvienos komandos dalyviai šypsojosi ir kupini entuziazmo, o lydimi žvalių ritmų tempė kūną, atpalaidavo pečius ir kaklą, sukiojo juosmenį, ištiesė nugarą, ištempė visą kūną. viskas vienu ypu.
Standartiniai varžovų judesiai, didelė koncentracija ir pasitikėjimas savimi sulaukė žiūrovų aplodismentų.
Teisėjų komanda įvertins taškus ir reitingus pagal judesių vienodumą ir mąstyseną bei dalyvioms komandoms skirs tam tikrus apdovanojimus.
Gyvenimas slypi sporte, o sunkus darbas sukuria spindesį. Pratimai darbo metu yra naudingi daugumai darbuotojų, siekiant veiksmingai užkirsti kelią lėtinėms ligoms, atsiriboti nuo pablogėjusios sveikatos ir pagerinti darbuotojų fizinę sveikatą.
Organizuokite gimnastikos varžybas darbo metu, kad suformuotumėte sveiką ir augantį darbuotojų pasaulėžiūrą, patenkintumėte įvairius darbuotojų sporto ir kūno rengybos poreikius, sukurtumėte stiprią tautinio kūno rengybos atmosferą, įtrauktumėte sveiką gyvenimo būdą į darbą ir skatintumėte ugdyti darbuotojų atsidavimą darbas ir tobulumo siekimas Teigiamas požiūris, skatinamas įmonių kūrimas, kad būtų galima įnešti naujų ir didesnių indėlių, kurti harmoningesnį ir gražesnį rytojų.
